Feb 5, 2021 · Nawet 4 800 zł brutto zarabiać będą kasjerzy w Lidlu. Od marca sieć wprowadza podwyżki dla pracowników sklepów - ustalił money.pl. Pandemia koronawirusa wciąż trzyma się mocno, bezrobocie rośnie, ale wygląda na to, że problemy omijają sieci handlowe. Płace podniosła już Biedronka, konkurencja musiała odpowiedzieć i przebić stawki. Nov 10, 2022 · Sieć Biedronka w maju br. informowała, że zatrudnia blisko 80 tys. pracowników. Od 1 stycznia 2022 roku ponad 60 tys. pracowników sklepów i centrów dystrybucyjnych otrzymało podwyżki, na Nov 4, 2022 · Biedronka na początku 2022 roku ogłosiła podwyżki dla pracowników. We wrześniu pracownicy sieci otrzymali nagrodę roczną w wysokości 1500 zł brutto. Na ten moment najwięcej zarabiają kasjerzy w Lidlu. Średnio dyskonty podniosły pensje kasjerom o 1000 zł w przeciągu ostatnich 5 lat. May 5, 2014 · 2014-05-09 04:08. 0. wiek: 20 lat. doświadczenie: brak. stanowisko: Praktyki, .NET. zarobki brutto w pln: 1200 zł. miasto: Gdańsk. ale to pewnie niepełny etat np 3/5 bo taka stawka jest niezgodna z prawem (płaca minimalna) — MarekR22 2014-05-12 05:44. @MarekR22 płaca minimalna dotyczy tylko umowy o pracę. Oct 21, 2019 · W 2020 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 2600 zł, co stanowi wzrost o 15,56 procent, natomiast minimalna stawka godzinowa - 17,00 zł. W przypadku osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę w niepełnym wymiarze czasu (3⁄4 lub 1⁄2 etatu), ich wynagrodzenie jest proporcjonalnie niższe. Zatem jeśli pracownik jest Jul 3, 2023 · Minimalne wynagrodzenie za pracę w przypadku pracowników etatowych wynosi od 1 lipca 2023 roku 3600 zł brutto. Natomiast w przypadku niższego wymiaru etatu kształtuje się następująco: Z kolei minimalna stawka godzinowa dla osób na umowach cywilnoprawnych wynosi od 1 lipca br. 23,50 zł brutto. Oct 18, 2019 · Wywalą jakiegoś krawaciarza po 40-stce z biura czy nawet korpo i może iść co najwyżej do fastfoodu na 3/4 etatu pensji minimalnej. Robol to rzadko te 2500 zl bez nadgodzin zarobi. Jul 29, 2015 · Urlop wypoczynkowy - definicja. Podstawowym rodzajem urlopu jest urlop wypoczynkowy. Zgodnie z przepisem art. 152 kodeksu pracy, pracownikowi przysługuje prawo do: Autopromocja. corocznego, nieprzerwanego – w zasadzie pracownik ma prawo wykorzystywać jednorazowo cały urlop. Jedynie na jego wniosek urlop może być podzielony, jedna z jego Mar 22, 2023 · W 2022 roku bonus ten wyniósł 2800 zł brutto, natomiast w 2021 roku – 2500 zł brutto. Do odebrania nagrody będą upoważnione osoby, które: zatrudnione są na podstawie umowy o pracę, pracują co najmniej od 1 kwietnia 2022 roku, miały nie więcej niż 180 dni nieobecności w ub. roku. Mar 25, 2022 · Pensje na pozostałych stanowiskach także są wysokie – magazynier może otrzymać nawet około sześciu tysięcy złotych brutto miesięcznie. Dzięki temu, że Biedronka podniosła pensje kasjerów, płace w dyskoncie stały się konkurencyjne. Z drugiej strony jednak należy pamiętać, że pracownicy sklepów oraz centrów uD3sL.