B dotyczą tylko osób, które używają samochodu służbowego i posiadają skierowanie od pracodawcy.Zapoznaj się z przykładowymi pytaniami w psychotestach dla kierowców, gotowe odpowiedzi na pytania które pomogą Ci przygotować się do właściwego testu psychologicznego.Psychotesty dla kierowców i kandydatów na kierowców; .. -dla Pracodawca być może prawidłowo wpisał czynnik ryzyka. Wygląda na to jednak, że placówka medycyny pracy „idzie na skróty” automatycznie kierując każdego kto ma w skierowaniu „kierowanie pojazdem w ramach obowiązków służbowych kat B." na badania psychotechniczne, bez wstępnej decyzji lekarza medycyny pracy. Chodzi o badania Na podstawie swojego doświadczenia i wykształcenia Oktawia Szafraniec oferuje usługi takie jak: Psychotesty dla kierowców i operatorów, badania psychotechniczne, psychotesty dla kierowców kategorii B, psychotesty - badanie na wózek widłowy, badanie psychotechniczne, Psychologiczne badanie kierowców, psychotesty. Jestem absolwentem Psychologii Uniwersytetu Łódzkiego. Wykonuję psychotesty w ramach medycyny pracy i Ustawy o Transporcie Drogowym dla kierowców wszystkich kategorii, w tym: kierowców kat. C, C+E, D, taksówkarzy, kierowców samochodów służbowych kat. Badania psychologiczne kierowców busów. Zmiany w ustawie o transporcie drogowym obligują kierowców kat. B pracujących w transporcie międzynarodowym,do wykonywania badań psychologicznych. Takie badanie z powodzeniem można wykonać w naszej Pracowni Psychologicznej we Wrocławiu. Czym różnią się badania psychologiczne kierowców zawodowych (kat. C, D, E) od badań osób, które w pracy korzystają z samochodu wymagającego kat.B? Czy orzeczenie psychologiczne dla kierowcy można wykorzystać w pracy operatora wózka? Czy orzeczenie psychologiczne dla instruktora nauki jazdy można wykorzystać w pracy taksówkarza? Psychotesty przyczyniają się do zwiększenia bezpieczeństwa na drogach. Kto powinien zdecydować się na przeprowadzenie badania psychologicznego oraz jak wyglądają takie testy? Omawiamy to w poniższym artykule. Badania psychologiczne dla kierowców – kto jest nimi objęty? Testom psychologicznym obowiązkowo podlegają: Na czym polegają psychotesty. Kandydaci na zawodowych kierowców poddawani są różnym badaniom. Testuje się m.in przerzutność uwagi, jej podzielność oraz koncentrację w warunkach presji czasowej. Sprawdź się! Instrukcja. Zacznij od tablicy próbnej. W każdym polu znajdują się 2 liczby: środkowa i narożna (prawy dolny róg). Często zadawane pytania. 1. firmowe. Expand All. 1. Co należy zabrać na badanie psychologiczne. Author: admin 28.12.15. Do przeprowadzenia badania potrzebny będzie dowód osobisty, prawo jazdy (jeśli jest), okulary do czytania, jak ich Państwo używają. Jeśli otrzymali Państwo skierowanie od pracodawcy, lekarza lub z Policji/ Starostwa Podchwytliwe pytania na inteligencję. Podchwytliwe pytania mogą być także na inteligencję. Wydają się one z pozoru bardzo proste, aczkolwiek trzeba się nieco nakombinować, aby natrafić samodzielnie na właściwy trop, i to w dodatku w kilka sekund. Dodarcie do dobrej odpowiedzi może być dla wielu nie lada kłopotem. Dlaczego? kmd7. Home » Najczęstsze pytania Co trzeba zabrać ze sobą na badanie psychologiczne? 1. Dokument tożsamości (prawo jazdy, dowód osobisty lub paszport). 2. Okulary bądź soczewki kontaktowe jeśli używamy. 3. Skierowanie na badanie psychologiczne, jeśli zostało wystawione przez pracodawcę lub lekarza. 4. Skierowanie wystawione przez urząd miasta lub gminy w przypadku: jazdy po alkoholu, przekroczenia 24 punktów karnych, spowodowania wypadku drogowego, w którym jest zabity lub ranny. Do wystawienia faktury, potrzebne są następujące dane: 1. Pełna nazwa firmy, 2. Adres siedziby, 3. NIP firmy. Jak wygląda badanie psychologiczne/psychotechniczne? Po przyjściu do pracowni psychologicznej osoba badana zostaje zarejestrowana. Psycholog dobiera w zależności od celu badania, odpowiednie metody i zaczyna się badanie. Badanie psychologiczne dla kierowców zawodowych wygląda w następujący sposób: Na początku kierowca wypełnia ankiety i kwestionariusze osobowości, następnie przechodzi do wykonywania testów sprawności umysłowej, przerzutności, podzielności i koncentracji uwagi. Kolejną częścią badania są testy aparaturowe: badanie czasu reakcji, badanie oceny prędkości, badanie koordynacji wzrokowo ruchowej. Następnie psycholog oblicza wynik i wystawia orzeczenie. Badany otrzymuje opinię wraz z uzasadnieniem otrzymanej decyzji. Ile czasu trwa badanie? Zależy to od rodzaju badania i osoby badanej. Klientom/pacjentom w dobrej kondycji badanie dla kierowcy zawodowego zajmuje ok. 1,5h-2,5h. Osoby starsze potrzebują trochę więcej czasu. Wszystko zależy od celu badania, indywidualnych zdolności i uwarunkowań psychologicznych. Co ile lat wykonujemy badania psychologiczne? Badania psychologiczne dla kierowców zawodowych, taksówkarzy, kierowców pojazdów uprzywilejowanych, instruktorów, egzaminatorów oraz osób posiadających prawo jazdy kat C, CE, D, DE wykonywane są do 60 roku życia co 5 lat, a po 60 co 30 miesięcy. Podstawa prawna Ustawa z dn. r. ? Prawo o ruchu drogowym Ustawa z dn. r. o transporcie drogowym Ustawa o kierujących pojazdami z dnia 2011 r. Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia r. w sprawie badań psychologicznych kierowców Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 8 lipca 2014 r. w sprawie badań psychologicznych osób ubiegających się o uprawnienia do kierowania pojazdami, kierowców oraz osób wykonujących pracę na stanowisku kierowcy Ustawa z dnia 27 czerwca 1997 r. o służbie medycyny pracy Rozporządzenie .Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30. r. w sprawie przeprowadzania badan lekarskich pracowników Rozporządzenie Ministra Zdrowia z dnia 14 lipca 2010 r. w sprawie rodzajów dokumentacji badań i orzeczeń psychologicznych Starając się odpowiedzieć na zadane w tytule pytanie, należy wcześniej rozstrzygnąć o jakiej formie użytkowania samochodu osobowego w ramach pracy mówimy. O ile w kwestii kierowania pojazdami cięższymi niż 3,5 tony sprawa jest jednoznaczna i każdy kierujący tego typu pojazdem musi obligatoryjnie przechodzić psychotesty dla zawodowych kierowców, o tyle w przypadku pojazdów do 3,5 tony sprawa jest nieco bardziej złożona. Klucz tkwi w rozstrzygnięciu czy kierowca zarobkuje prowadząc samochód i jest to jedyna albo dominująca czynność jaką w ramach pracy wykonuje, czy może robi to od czasu do czasu, a kierowanie pojazdem kat. B jest tylko jedną z czynności na danym stanowisku pracy. W przypadku kierowców taksówek i busów przewożących osoby lub towary w celach zarobkowych, sprawa jest oczywista – powinni okresowo przechodzić pełne badanie psychologiczne dla zawodowych kierowców. Jeśli natomiast mówimy o użytkowaniu pojazdu kat. B do 3,5 tony w ramach pracy, ale w przypadku: kierowania samochodem jako jednej z czynności w ramach stanowiska pracy (np. przedstawiciele handlowy, urzędnicy, automatycy, mechanicy itd.)przewożenia osób lub rzeczy jako czynności pomocniczej w stosunku do podstawowej działalności gospodarczej, a nie w celach zarobkowych (np. przewóz współpracowników do miejsca pracy, przewóz materiałów budowlanych do miejsca pracy przez firmę budowlaną itp.), to w takiej sytuacji pełne psychotesty dla zawodowych kierowców nie są wymagane. Jak widać, kluczowa w określeniu tego czy pracownik podlega pełnym badaniom psychologicznym jest regularność i zarobkowość przewozu towarów lub osób. Niemniej jednak w związku z faktem, iż już samo prowadzenie samochodu jest czynnością wymagającą od kierowcy sprawności psychomotorycznej, to nawet w przypadku niezarobkowego przewozu czy kierowania pojazdem do 3,5 tony, zalecane jest poddanie się konsultacji psychologicznej przy okazji wstępnego lub okresowego badania lekarskiego. Badanie nie ma charakteru rozszerzonego jak w przypadku zawodowych kierowców, ale mimo skondensowanej wersji pozwala ocenić kluczowe predyspozycje jeśli chodzi o sprawność psychomotoryczną. Powyższe rozważania dotyczą rzecz jasna badań psychologicznych dla kierowców kat. B, którzy kierują pojazdami w ramach obowiązków służbowych. Póki co nie ma takich przepisów, które obligowałyby kierowców amatorów do okresowego wykonywania psychotestów, ale z puntku widzenia bezpieczeństwa na drogach, należy pokładać wiarę, że któregoś dnia grupa kierowców podlegających takim badaniom zostanie rozszerzona. Badaniom psychologicznym podlega każdy kierowca zawodowy, operator maszyn, kierowca taksówki czy pojazdu uprzywilejowanego. Warunkiem otrzymania dokumentu uprawniającego do kierowania pojazdami ciężarowymi czy taksówkami jest właśnie przejście psychotestów. Jak wyglądają psychologiczne badania kierowców i jakie jest ich zastosowanie? Do czego służą psychotesty i gdzie można je prowadzić? Psychotesty dla kierowcy mają za zadanie określenie, jak kierowca zachowuje się w poszczególnych sytuacjach, które mogą spotkać go w czasie pracy, jakie są jego zdolności intelektualne i motoryczne oraz reakcja jego wzroku na zmieniające się dynamicznie warunki. Wszystko to pozwala na zapewnienie najwyższego możliwego bezpieczeństwa w ruchu drogowym. Przeprowadzenie psychotestów możliwe jest jedynie w specjalistycznych ośrodkach psychologicznych, które prowadzi między innymi psycholog Skierniewice (BESTO Ośrodek Usług Psychologicznych) . Ośrodki te muszą być zarejestrowane przez marszałka województwa. Przebieg psychotestów dla kierowców Psychotesty podzielone są na kilka etapów, z których czas trwania większości uzależniony jest tempa pracy osoby badanej. Najpierw potencjalny kierowca otrzymuje do wypełnienia kwestionariusz, w którym odpowiada na pytania związane z rozmaitymi sytuacjami. Ma to na celu ocenę zachowania kierowcy, którego sytuacje te mogą spotkać. Następnie psycholog prowadzi rozmowę z osobą badaną, w czasie której również pozyskuje przemyślenia badanego na temat różnych możliwych zdarzeń. Gdy rozmowa się zakończy, dochodzi do oceny stopnia uwagi badanego oraz jego zdolności intelektualnych. W kolejnym badaniu psycholog odgrywa już mniejszą rolę, a większą odgrywa specjalistyczny sprzęt zdolny do dokładnego pomiaru czasu reakcji czy zdolności do odpowiedniego szacowania przez kierowcę odległości i prędkości innych pojazdów. Ważne jest, by w razie jakichkolwiek wątpliwości związanych z przebiegiem badania, zadawać pytania psychologowi. Pozwoli to na sprawniejszy ich przebieg i zwiększy wiarygodność testu. Gdy już wspomniane etapy zostaną zakończone, psycholog przejdzie do podsumowania, w czasie którego objaśni kierowcy uzyskane przez niego wyniki i pomoże w ich interpretacji. Ile trwa test i czy trzeba się do niego przygotować? Czas trwania testu jest ściśle uzależniony od współpracy osoby badanej. Zwykle zamyka się on w przedziale od 1 do 2 godzin. Jeśli chodzi o przygotowanie, ważny z punktu widzenia chociażby badania czasu reakcji jest dobry sen i wypoczynek. Warto pamiętać, że sen trwający poniżej 6 godzin powoduje znaczne upośledzenie czasu reakcji kierowcy i może również wpłynąć negatywnie na zdolności adaptacyjne wzroku. Oprócz tego, psychotesty dla kierowcy nie wymagają żadnego przygotowania. Nie są one testem mającym sprawdzić wiedzę i umiejętności badanego, a jedynie indywidualne reakcje jego organizmu mieszczące się w zakresie szerokiej normy. Nie ma ograniczeń jeśli chodzi o strój, chociaż powinien być on wygodny, a najlepiej sprawdzi się zakryte obuwie – klapki najlepiej zostawić więc w domu. Podsumowując, należy pamiętać, że: testy psychologiczne mogą odbywać się jedynie w wyspecjalizowanych ośrodkach psychologicznychsą one skierowane dla kierowców zawodowych lub innych osób posiadających skierowanie na badania psychologicznepsychotesty nie wymagają żadnego przygotowania ze strony badanegoczas trwania psychotestów zazwyczaj nie przekroczy 2 godzin w czasie testu sprawdzane będzie zachowanie kierowcy w różnych sytuacjach, jego zdolności psychomotoryczne i reakcja wzroku na światło